アサヒグループ食品株式会社　栃木さくら工場

アサヒグループ食品は2015年に和光堂・天野実業・アサヒフード＆ヘルスケアが統合して誕生しました。会社名は聞き覚えがなくても、製造している製品を見れば「ああ、これ知っている」と言っていただける製品ばかりだと思います。ミンティア、一本満足バー、ディアナチュラ、エビオス等テレビCMが放送されている商品や、味噌汁を中心としたフリーズドライ製品、育児用粉乳、ベビーフードなどを販売しています。ここ栃木さくら工場では統合前と変わらず、育児用粉乳、クリーミングパウダー、粉末ベビーフード、粉末飲料などを製造しています。ここで作られた製品が全国に、一部の製品は海外にも向けて出荷されています。

当工場では、特に乳児向けの食品を製造しているため安全衛生管理は徹底して行っており、子育て世代に向けて、少しでもお役に立つことができる製品を全国にお届けするために社員全員が取り組んでいます。
これからも安心で安全な製品をお届けするためにも、社員が長く働き続けられる環境を作ることが大事だと考えています。新入社員を育てるための取り組みや研修、管理体制のDX化、そして年に１回、社員が日々仕事をする上で感じた改善案や企画･アイディアを各班で発表する業務改善の発表会も行っています。現場からの声を聞きながら改善を続けていくことで、安心して働ける環境を整えています。

栃木さくら工場は1977年に竣工し、県内出身の社員が多く在籍しています。商品名には聞き馴染みがあるものも多いと思いますが、会社名の認知度も上げていき地元の人たちにもっと知ってもらいたいと思っています。育児粉乳、クリーミングパウダーを製造するためにはたくさんの綺麗な水が必要になりますが、栃木県は自然に恵まれており、山岳地帯から多くの水が供給されています。この恵まれた環境を守り、全国に向けて製品を造り続けていきたいと思います。

学生時代に学んできたことと社会に出て会社で学ぶこととは違うかもしれませんが、学校での学びは基礎になってくると思います。若いうちから、常に学んでいこうという意識を持ってもらえたらと思います。

求人票から会社を知り、誰もが知っているような有名な大企業の工場が栃木にあったのかと興味を持ったことがきっかけでした。

福利厚生が良いところです。メモリアル休暇やリフレッシュ休暇など年次有給休暇を取得しやすい制度もあり、プライベートも充実させることができます。

あと3年以内には、教えられる立場から、教える立場になりたいです。

お客様目線に立った品質管理です。製品の中にはアレルギーを持った乳児向けの食品もあり、通常と同じラインで製造を行うため、徹底した衛生管理や、１時間に１回の成分検査などを行うことで品質管理を行っています。

人の役に立てるような仕事がしたいと考えていました。求人票から会社を知り、調べていく中で食品会社にとって大切な「おいしさ」だけを追求するのではなく、「＋α」としてお客様の生活まで考えた気配りに感銘を受け、働きたいと考えるようになりました。

他部署の方も進んでコミュニケーションをとってくれるため、質問や相談をしやすい環境であることです。

直近では電気関係のトラブルにも迅速に対応できるようになりたいと考えています。いつか第二種電気工事士等の資格取得も視野に入れ、さらに専門的な知識や技術を学び、生産性を高めていきたいです。

学生時代の思い出は一生の思い出なので全力で楽しんでください！私はコロナで修学旅行が無くなってしまったりと、思い出があまり作れなかった世代なので、後悔がないように過ごしてください。

高校で行われたCOURSE EXPO（体験型企業説明会）で会社を知りました。授業で衛生管理や栄養バランスの大切さを学んでいたことから、乳幼児の食事が成長後の健康に関係していると感じ、私がここまで成長することができたのも離乳食や粉ミルクにお世話になったからだと縁を感じました。今度は自分がたくさんの乳幼児の健康に関わり笑顔を届ける立場になりたいと思い志望しました。

特に育児用粉乳の充填ラインでは乳幼児が口にするものを生産しているので、衛生や品質には十分に注意を払いながら取り組むことを心がけています。

就職活動ではいろんな人と面接練習をするとよいと思います。私もいっぱい練習して、緊張したけれど本番は自分の思いを話すことができました。社会人になることの不安や心配もあるかと思いますが、栃木さくら工場の先輩方は大変優しく、非常に働きやすい環境で楽しく仕事をすることができています！
皆さんも後悔のないような会社を選択し、残りの学生生活を存分に楽しんでください！